PT.
Amerta Indah Otsuka (Otsuka) atau yang lebih dikenal dengan Pabrik Pocari Sweat
memiliki produk yang baru dikenal masyarakat kali pertama di Indonesia, karena
Pocari Sweat merupakan produk minuman pengganti cairan tubuh atau ion yang
mengawali lahirnya minuman ion lainnya.
Pocari
Sweat bukan obat dan juga bukan air putih (air mineral) biasa, akan tetapi
Pocari Sweat berada di tengah-tengah antara obat dan air putih. Dikatakan bukan
obat karena Pocari Sweat tidak memiliki efek samping dan bisa dikonsumsi
bersama dengan obat (selama obat tidak tertera larangan untuk diminum bersamaan
dengan Pocari Sweat/cairan pengganti tubuh). Tidak sama dengan air putih karena
Pocari Sweat sebenarnya satu tingkat lebih baik daripada air putih biasa.
Karena kandungan pada air putih hanya terdapat mineral sedangkan Pocari Sweat
terkandung mineral dan ion. Yang paling penting Pocari Sweat tidak menggantikan
peran penting bagi air, karena tidak mungkin dalam menjalani kehidupan
sehari-hari kita selalu menggunakan Pocari Sweat sebagai pengganti air.

PT.
Amerta Indah Otsuka adalah bagian dari Otsuka Pharmaceutical Co., Ltd dengan
produk terkemuka seperti Pocari Sweat dan SOYJOY. Otsuka memberikan apresiasi
bagi orang-orang yang mempunyai keinginan untuk maju dan berani melakukan
perubahan yang lebih baik.
Jadi,
apakah Anda berminat untuk membangun karir Anda bersama budaya kami yang
dinamis? Mari bergabung dengan kami dalam posisi di bawah ini:
Kepala
Gudang – batas waktu
: 30 April 2015
·
Maksimal
berusia 35 Tahun
·
Minimal
pendidikan D3 dari semua jurusan
·
Minimal
memiliki 1 tahun pengalaman di posisi yang sama
·
Mahir
dalam mengoperasikan komputer ( microsoft office )
·
Memahami
alur pekerjaan sales
·
Memiliki
pengalaman memimpin suatu team
·
Memiliki
kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Key
Account Representative
– Batas waktu : 30
April 2015
·
Usia
Maksimal 28 Tahun
·
Minimal
Pendidikan D3 dari semua jurusan
·
Minimal
Memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama selama 1 tahun
·
Mimiliki
kemampuan berkomunikasi, negosiasi, dan interpersonal yang baik
·
Dapat
mengendarai motor dan mimiliki SIM C
·
Memiliki
jiwa pemimpin
·
Dapat
memimpin dan memastikan pencapaian target penjualan di cabang
IR
(HCD) – batas waktu
: 30 April 2015
·
Usia
Maksimal 28 Tahun
·
Pendidikan
minimal S1 dari jurusan psikologi, hukum, managemen SDM, Teknik Industri, atau
sejenisnya
·
Memiliki
pengetahuan tentang IR, pemahaman yang kuat tentang hukum ketenagakerjaan
·
Memiliki
kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
·
Memiliki
kemampuan berbahasa ingris dan menggunkan komputer dengan baik.